lavoroprevidenza
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L´interesse ad agire nelle cause previdenziali. Analsi di alcune pronunce
Nell´area del diritto previdenziale vige il principio consolidato a livello giurisprudenziale, secondo il quale l’istante può avanzare all’Autorità Giudiziaria domanda generica di ricalcolo di un trattamento pensionistico che si ritiene essere stato calcolato dall’Istituto in modo errato, senza dete...


L´interesse ad agire nenne cause previdenziali. Analsi di alcune pronunce
Nell´area del diritto previdenziale vige il principio consolidato a livello giurisprudenziale, secondo il quale l’istante può avanzare all’Autorità Giudiziaria domanda generica di ricalcolo di un trattamento pensionistico che si ritiene essere stato calcolato dall’Istituto in modo errato, senza dete...


IRREGOLARITA’ FORMALE DELLA CARTELLA ESATTORIALE
Le cartelle esattoriali presentano alle volte un’irregolarità formale insanabile per l’impossibilità di individuare le motivazioni dell’addebito contestato e le modalità per proporre opposizione.
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Lo sgravio triennale ex lege 448/1998
Lo sgravio triennale ex lege 448/1998
L’art. 3 della legge n. 448/1998 ai commi che interessano dispone nel seguente senso: “5. Per i nuovi assunti negli anni 1999, 2000 e 2001 ad incremento delle unità effettivamente occupate al 31 dicembre 1998, a tutti i datori di lavoro privati ed agli enti pub...

protetto

La ricostituzione della pensione integrativa INPS, INAIl etc...
Le Sezioni Unite della Cassazione con la sentenza n. 7154/2010.
hanno riconosciuto il diritto al calcolo nella pensione integrativa dell’indennità di funzione ex articolo 15 Legge n. 88/1989 e del salario di professionalità/assegno di garanzia/T.E.P.
La Corte di Cassazione ha respinto la tesi del...





Categoria:  LAVORO
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Il danno da illegittimo licenziamento non può essere limitato dall´evento
La Cassazione esprime un "no" secco alla limitazione del danno correlata al pensionamento ovvero all...

Cause in appello ed in Cassazione - pericolo estinzione
Nei procedimenti civili (compresi anche quelli di lavoro e previdenza), pendenti davanti alla Corte ...

Dimissioni del lavoratore e mobbing
Interessante pronuncia di legittimità sul problema mobbing. --------------------------- Corte di C...

MOBBING ED ONERE DELLA PROVA
Il termine mobbing consiste in una serie di atti o comportamenti vessatori, protratti nel tempo, pos...

Licenziamento: dal 1° gennaio rientrano in vigore i termini di sospensione
Il 31 dicembre 2011 finirà il periodo di sospensione delle norme della legge n. 183/2010 (cd. Colleg...

RICORSI CONTRO L´INPS PER RICHIESTA DI INVALIDITA´ - OBBLIGATORIA LA PREVENTIVA VISITA MEDICA
Per limitare il numero massiccio di ricorsi contro l´Inps che ogni anno ingolfano i Tribunali italia...

Il tribunale di Bologna condanna il ministero a risarcire i docenti precari
Rigettata la richiesta di stabilizzazione, ma il ministero dovrà versare 15 mensilità ai professori...

La legittimità costituzionale della legge 183/2010 (Collegato lavoro)
Sentenza della Corte Costituzionale n° 303/2011 La legittimità costituzionale della legge 183/2010 ...

Rischio sistemico e “parresia”
“ La risposta dipendeva dalla domanda che le veniva rivolta”( Méro –Calcoli morali, 165)...

Cassazione: il contratto part-time privo di forma scritta è valido ma non può usufruire della contribuzione ridotta
La Corte di Cassazione, con sentenza n. 11584 del 26 maggio 2011, ha affermato che "il contratto a t...

Prescrizione e decadenza per le prestazioni previdenziali. La Riforma del 2011 e la difficile disciplina transitoria
Siamo lieti di pubblicare l´approfondimento del dr. Pietro Capurso...

Fondo Poste, prestazioni pensionistiche e disciplina
ARTICOLO DI ILARIO MAIO Sommario: I Cenni storici; 2) Organizzazione e funzione dell’IPOT; I...

SOMMINISTRAZIONE DI LAVORO ED EVENTUALI SANZIONI ACCERTATE DAGLI ISPETTORI DEL LAVORO
In allegato il contributo della dott.ssa A. Caruso che si ringrazia....

Infortunio sul lavoro: il direttore dei lavori non è responsabile del mancato rispetto della normativa anti infortunistica da parte dell´appaltatore
La Corte di Cassazione, con sentenza n. 11757 del 27 maggio 2011, ha affermato che "in tema di appal...

LEGGE DI STABILITA´ 2012: IL TESTO DEFINITIVO
LEGGE DI STABILITA´ 2012 Art. 1. (Risultati differenziali) Art. 2. (Gestioni previdenzia...

Ddl stabilità 2012: le novità del maxiemendamento
Ecco le novità del ddl stabilità in fase di approvazione in queste ore al Parlamento...

Decreto Sviluppo: il testo coordinato in Gazzetta Ufficiale
Pubblichiamo il testo del decreto sviluppo approvato con Decreto-legge 13 maggio 2011 , n. 70 coordi...

Approfondimento su tutte le novità della manovra in materia di lavoro, previdenza ed assistenza sociale
A breve, la Redazione pubblicherà un approfondimento con tabelle per tutti gli operatori del diritto...

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Convegno in ricordo di Massimo Roccella «I diritti sociali fondamentali dopo il Trattato di Lisbo...

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Per i dettagli si visiti il seguente link: http://www.giuslav.com/convegno2010/sede/programma.html...

Un´iniziativa promossa dalla Consulta Giuridica della CGIL, da Magistratura Democratica e dalla ...

Il 9 aprile si terrà a Foggia presso la Sala Azzurra della Camera di Commercio alle ore 9:30 il semi...

Rivista giuridica del lavoro e della previdenza sociale http://www.ediesseonline.i...

Le corpose e nutrite novità della produzione normativa degli ultimi anni hanno reso n...

Aggiornato con le recenti innovazioni introdotte in materia - fino al D.Lgs. 150/2009...

L´illecito amministrativo in materia di lavoro - il procedimento sanzionatorio ammini...




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